公司不发工资条违法么

公司不发工资条违法么

好像有不少公司发放工工资时，都是涉及到不发工资条的情况。员工一般也就是知道一个大概的工资数额，并不会知道自己的工资具体是如何计算的。但是按照规定，公司是需要在发工资的同时，也将工资条发放给员工，这样方便员工来进行工资的核对。而且现在电子工资条的应用很方便，通过email或者是微信都可以直接群发。但是公司不发工资条违法么？如果公司不发工资条怎么办？

公司不发工资条是否真的违法？

可能很多人都比较关注公司的合规办理业务情况，公司不发工资条违法么？其实者并不涉及到违法的一些情况，但是确实对劳动者是构成了侵权。所以用人单位是需要在发放工资的时候，给劳动者一份工资清单，也就是日常我们说的工资条。不管是否为正式员工，都是要按照规定发放工资和工资条的。可以直接通过壹人事群发工资条，生成线上的电子工资条之后，群发其实也很方便。

公司不发工资条该怎么办？

不过很多人咨询公司不发工资条违法么，其实就是因为自己的公司不会发放工资条，这样其实对我们影响也是很大的。其实一般你可以直接联系HR，或者是财务主管，要求对方给自己一份工资条，这样就方便我们进行相关工资项目的确认。所以建议还是先和公司进行沟通，一般情况下HR都是会有相应记录的，你可以自己查看自己的工资条，但是不能查看所有员工的工资内容。