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HR 如何做好面试过程

你不知道的招聘内幕

发布于：2022-07-19 17:49:58

2723人浏览过

作为 HR 的自己，最近也在不停的找工作，接受面试，最让我头疼的是：很多不专业的 HR 一上来就喊面试者自我介绍，等面试者自我介绍完，随便问问几个问题就草草了事，这完全是对公司和岗位不负责，职能岗位，薪资都是固定的，当面试者问到薪资时候，还不方便透露路，还复试面谈，这不是搞笑吗？

一个专业 HR 如何做好面试过程？

第一、让面试者填简历、倒茶水，等面试者填完简历，认真看完面试者简历；

第二、介绍自己在公司部门和职位；

第三、做好沟通笔记，并提出疑问；

第四、最后说明此岗位工作时间以及薪资待遇；

最后：不管是否面试成功，都应该感谢面试者来公司面试，并送入电梯！（你的一言一举不紧代表着公司形象，还可以体现综合素质）

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